LARGE大型
- 人員
- 50 人以上
- 預算
- 5,000 萬+／年
- 結構
- 多部門、有 IT 人員
代表組織：家扶基金會、伊甸社福、陽光基金會、創世基金會
NGO PLAN · 數位導入計畫
四家 NGO，全面數位升級
任期 12 個月，7 月起跑。四組人馬同步展開，微型 Q1 完成、大型任期末壓軸交付。
4
目標 NGO 組織
7
執行階段
5
學習面向
12
執行月份
台灣 NGO 規模定義
依人員、預算與結構差異，分為四種規模，對應不同導入策略。
MEDIUM中型
- 人員
- 15–50 人
- 預算
- 500 萬–5,000 萬
- 結構
- 有主管層、無專職 IT
代表組織：地區型老人服務中心、縣市層級障礙服務機構
SMALL小型
- 人員
- 5–15 人
- 預算
- 100 萬–500 萬
- 結構
- 執行者即管理者
代表組織：社區發展協會、課輔班、庇護工場、食物銀行
MICRO微型
- 人員
- 1–5 人（含志工）
- 預算
- 100 萬以下
- 結構
- 個人創辦、高度志工依賴
代表組織：個人型公益計畫、里辦公處服務、自發性互助組織